Angajare

Dorești să te angajezi și să crești pe cariera profesională? Dorești un job convenabil, mai aproape de locul de trai?

Dorești un job într-o echipă de specialiști, care te vor instrui și iți vor explica toate detaliile despre postul de muncă.

Vino la noi în echipa SALAT!

Cum te poți angaja? Urmează acești pași simpli și vezi cum poți deveni parte a echipei noastre: 

1. Ne găsești permanent pe site-ul www.rabota.md (https://www.rabota.md/ru/companies/alimer-comer) sau online pe facebook pe pagina HR Alimer-comert (https://www.facebook.com/alimer.comert.39);

2. Selectează job-ul care te interesează;

3. Trimite direct CV-ul la adresa de email hrangajam111@gmail.com sau ne puteți telefona la numărul de telefon 076 735 595.

4. În dependență de locurile vacante, vei fi apelat și informat despre specificul job-ului și vei fi programat la un interviu cu un colaborator al departamentului HR sau manager de interprindere.

5. După interviu, vei fi anunțat despre detaliile referitoare la stagiere și alte particularități ale locului de muncă.

Barmen

Obligațiuni:

  • deservirea amabilă a clienţilor;
  • menţinerea curăţeniei la locul de muncă;
  • abilități de comunicare, cunoașterea unei limbi străini constituie un avantaj;
  • încasarea banilor de la cumpărători;
  • respectarea normelor de conduită;

Garantăm angajaților:

  • Angajare oficială (pachetul social);
  • Salariul stabil şi atractiv;
  • Uniforma de lucru;
  • Creştere profesională în cadrul companiei;
Șef bucătar

Obligațiuni:

  • deservirea amabilă a clienţilor;
  • menţinerea curăţeniei la locul de muncă;
  • încasarea banilor de la cumpărători;
  • respectarea normelor de conduită;

Garantăm angajaților:

  • Angajare oficială (pachetul social);
  • Salariul stabil şi atractiv;
  • Uniforma de lucru;
  • Creştere profesională în cadrul companiei;
Chelner

Obligațiuni:

  • deservirea amabilă a clienţilor;
  • menţinerea curăţeniei la locul de muncă;
  • încasarea banilor de la cumpărători;
  • respectarea normelor de conduită;

Garantăm angajaților:

  • Angajare oficială (pachetul social);
  • Salariul stabil şi atractiv;
  • Uniforma de lucru;
  • Creştere profesională în cadrul companiei;